La formation est un investissement et un facteur compétitive, qui devient un enjeu stratégique et de développement de l'entreprise pour s'adapter aux différents changements organisationnel. Dans le cadre de cette recherche nous voulons savoir si la formation dans les entreprises algériennes et précisément à CEVITAL, à un impact sur la trajectoire professionnelle des catégories socioprofessionnelles
Description:
Option : Sociologie de travail et des ressources humaines
