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Management de la force de vente

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dc.contributor.author Benyahia, Lilia
dc.contributor.author Boudjellal, Amel
dc.contributor.author Slimani, Radia
dc.date.accessioned 2021-02-10T09:37:46Z
dc.date.available 2021-02-10T09:37:46Z
dc.date.issued 2020
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/123456789/14230
dc.description Management en_US
dc.description.abstract Les mutations que connaît le monde économique contemporain, exigent des entreprises à s'adapter et à s'ouvrir aux changements, afin de réussir à progresser dans un environnement instable, réaliser le meilleur profit et répondre au mieux aux attentes des clients. Les entreprises misent de plus en plus sur la force de vente qui est considérée non seulement comme un moyen de vendre les produits, mais aussi comme un moyen de communication, car elle représente l'entreprise et améliore son image de marque cependant notre étude vise à montrer si l'entreprise fait recours à des actions complémentaires après l'embauche définitive des vendeurs afin d'atteindre l'efficacité même si le processus de recrutement est réussi en_US
dc.language.iso fr en_US
dc.publisher Université abderrahmane mira Bejaia/ Aboudaou en_US
dc.subject Force de vente : Management : Recrutement en_US
dc.title Management de la force de vente en_US
dc.type Thesis en_US


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