L'impact des nouvelles technologies de l'information et de la communication sur la gestion des ressources humaines : étude sociologique : cas EPE Transbois Bejaia

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DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Madi, Bouchrane	-
dc.contributor.author	Makiwa, Alfred	-
dc.contributor.author	Zerrouk, Ahcene (Encadreur)	-
dc.date.accessioned	2017-06-06T13:17:37Z	-
dc.date.available	2017-06-06T13:17:37Z	-
dc.date.issued	2015	-
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/1422	-
dc.description	Option : Sociologie de travail et des ressources humaines	en_US
dc.description.abstract	Les NTIC sont devenues un nouveau vecteur de plus en plus important de la croissance économique de l'entreprise ; elles jouent un grand rôle dans le changement organisationnel de l'entreprise et dans les pratiques de GRH. Cette recherche montre l'impact des nouvelles technologies de l'information et de la communication sur la gestion des ressources humaines au sein de l'entreprise EPE Transbois de Bejaia	en_US
dc.language.iso	fr	en_US
dc.publisher	Université de Bejaia	en_US
dc.subject	Entreprise : TIC : Usage	en_US
dc.subject	Entreprise : GRH : NTIC	en_US
dc.title	L'impact des nouvelles technologies de l'information et de la communication sur la gestion des ressources humaines : étude sociologique : cas EPE Transbois Bejaia	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Appears in Collections:	Mémoires de master

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