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http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/15806| Title: | La relation entre la rupture du contrat psychologique Et l’ajustement au travail : Etude réalisée au prés de la branche commerciale De l’ENIEM. Tizi- Ouzou |
| Authors: | Taharbouchet, Hamza Youcef Khodja, Adil ( Encadreur ) |
| Keywords: | Contrat psychologique : Implication : Etude Travail : Rupture du contrat psychologique : Ajustement au travail |
| Issue Date: | 2020 |
| Publisher: | Université de Bejaia |
| Abstract: | La présente étude, sous le thème « la relation entre la rupture du contrat psychologique et l’ajustement au travail » a été réalisée au prés d’un échantillon de travailleurs de la branche commerciale de l’ENIEM. N=184. L’objectif de cette recherche, est de mesurer la relation qu’il y a entre la rupture du contrat psychologique et l’ajustement au travail. Nous avons donc adopté une méthode descriptive à base d’une approche quantitative |
| Description: | Option : Psychologie du travail et des organisations |
| URI: | http://hdl.handle.net/123456789/15806 |
| Appears in Collections: | Mémoires de master |
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