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http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/16232
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Mameri, Mina | - |
dc.contributor.author | Machouche, Kafia | - |
dc.contributor.author | Ameur, Smail ( Encadreur ) | - |
dc.date.accessioned | 2021-06-30T13:45:00Z | - |
dc.date.available | 2021-06-30T13:45:00Z | - |
dc.date.issued | 2020 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/123456789/16232 | - |
dc.description | Option : Sociologie du Travail et des organisations | en_US |
dc.description.abstract | Le but de cette recherche qui a pour objet de démontrer la relation entre Le savoir universitaire ainsi que la nature du diplôme, avec l’attribution du poste occupé, et les différentes stratégies d’insertion professionnelle en vue d’identifier le poids du réseau relationnel dans l’insertion des diplômés | en_US |
dc.language.iso | fr | en_US |
dc.publisher | Université de Bejaia | en_US |
dc.subject | Marché du travail : Stratégies d'insertion | en_US |
dc.subject | Travail : Marché du Travail : Diplômés : Université de Bejaia : Employabilité | en_US |
dc.subject | Insertion professionnelle : Jeunes diplômés : Stratégies | en_US |
dc.title | L'insertion des jeunes diplômés de l'enseignement supérieur dans le marché de travail : cas pratique : Cevital | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
Appears in Collections: | Mémoires de master |
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