L’impact de changement organisationnel sur la performance des salariés : cas pratique : salariés de la RTC Sonatrach de Bejaia

Abstract

L'objet de notre travail consiste principalement dans l'étude de l'impact de changement organisationnel sur la performance de salaries, pour y'parvenir, nous devons présenter les notions nécessaire à la compréhension de notre thème à savoir: les généralités de changement organisationnel, la performance des salaries. Changement organisationnel jouent un rôle important sur rendement et performance des salaries, il contribue à changer plusieurs facteurs sur plant organisationnel. Afin de cerner au mieux l'impact de changement organisationnel sur la performance, nous avons décédé d'appuyer notre étude avec une enquête sur le terrain pour recueillir un maximum d'informations et d'observations afin d'obtenir des résultats fiable