L’impact des conditions de travail sur la motivation des salariés : etude pratique : Entreprise Alcost de Bejaia

Abstract

Les conditions semblent être un facteur compétitif essentiel capable de répondre aux besoins des salaries et leur motivation sur des facteurs psychosociologues (Elton Mayo), sur le gain (Frederick Taylor), sur la satisfaction de besoins hiérarchises (Abraham Maslow), les facteurs d'hygiènes et les facteurs de motivation (Frederick Herzberg) est un élément indispensable pour la réussite des entreprises. L'enquête que nous avons faite a permis de confirmer les deux hypothèses que considère l'hygiène et sécurité, le climat social, comme des facteurs de motivation pour les salaries et au second plan comme étant une garantie qui leur permettent d'être bien au travail