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dc.contributor.authorNabet, Dihia-
dc.contributor.authorLaoudj, Mabrouk ( directeur de thèse )-
dc.date.accessioned2024-06-04T08:53:22Z-
dc.date.available2024-06-04T08:53:22Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.urihttp://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/23735-
dc.descriptionOption : Psychologie cliniqueen_US
dc.description.abstractCette recherche se concentre sur le burn-out chez les infirmiers travaillant au service d'hémodialyse dans le secteur public. Son objectif principal est d'évaluer le degré de burn-out chez ces infirmiers et d'explorer son impact sur leur état psychologique. L'étude a été menée auprès de six infirmiers exerçant à l'EPH de Kharrata. Pour mener cette recherche, nous avons utilisé un questionnaire fermé ainsi que l'échelle du Maslach Burnout Inventory (MBI) pour mesurer le niveau de burn-out. De plus, des entretiens motivationnels et le CGI-amélioration ont été utilisés. Les résultats ont révélé que les infirmiers présentaient des niveaux variables de burn-out, soulignant la nécessité d'une prise en charge immédiate étant donné leur rôle crucial dans l'apport de soutien et de réconfort. Par ailleurs, nos résultats ont également mis en évidence une baisse de leur motivation. En outre, nous avons constaté que les entretiens motivationnels contribuaient à réduire le burn-out et à aider les infirmiersen_US
dc.language.isofren_US
dc.publisherUniversité de Bejaiaen_US
dc.subjectBurn-out : Infirmiers : EPH (Kherrata)en_US
dc.subjectBurn-out : Infirmiers : Service d’hémodialyse: EPH Kherrata : Bejaiaen_US
dc.titleLe burn-out chez les infirmiers (es) qui travaillent au services d’hémodialyse : etude de 06 vignettes cliniques au sein de EPH Kherrataen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:Mémoires de master

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