La culture est un facteur clé du succès pour l'entreprise

Abstract

L'objectif de notre travail est de voir comment la culture forte peut-elle influencer la motivation des employés et le lien existant entre la culture d'entreprise, la motivation et la fidélisation des salariés. De ce fait notre étude est orientée vers une enquête au sein de l'entreprise SONATRACH de la wilaya de BEJAIA, conduit sous forme d'un questionnaire, pour le traitement des donné, nous avons utilisés comme outil : SMART PLS et EXCEL. Par ailleurs, nous avons observé qu'une culture d'entreprise forte aide à garder les employés motivés et productif, et qu'elle a un impact positif sur la fidélisation des salariés. Elle est avantageuse et garantie le bon fonctionnement des entreprises.