Les problèmes de la GRH dans le cadre d'accord d'association d'entreprises internationales : cas pratique : « Danone Djurdjura SPA »

Please use this identifier to cite or link to this item: http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/724

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Merzougui, Siham	-
dc.contributor.author	Mokhtari, Naima	-
dc.contributor.author	Hocini, A. (Encadreur)	-
dc.date.accessioned	2017-05-30T09:35:12Z	-
dc.date.available	2017-05-30T09:35:12Z	-
dc.date.issued	2016	-
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/724	-
dc.description	Option : Sociologie de travail et des ressources humaines	en_US
dc.description.abstract	Une bonne gestion des ressources humaines, après un rapprochement d'entreprises, devient une nécessité pour le bon fonctionnement de cette dernière qui peut apporter des solutions dans la mesure où l'environnement est favorable à son application après plusieurs réformes	en_US
dc.language.iso	fr	en_US
dc.publisher	Université de Bejaia	en_US
dc.subject	Gestion des ressources humaines : Association	en_US
dc.subject	Gestion des ressources humaines : Problèmes	en_US
dc.title	Les problèmes de la GRH dans le cadre d'accord d'association d'entreprises internationales : cas pratique : « Danone Djurdjura SPA »	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Appears in Collections:	Mémoires de master

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Les problèmes de la GRH dans le cadre d'accord d'association d'entreprises internationales.pdf		543.35 kB	Adobe PDF	View/Open

DSpace JSPUI