Abstract:
La formation en sein de l'entreprise, permet aux salariés de maîtriser le travail et d'améliorer la qualité des services d'une part. D'autre part, elle offre la possibilité de s'adapter facilement aux changements. Elle est une partie intégrante de la politique de gestion des ressources humaines. Elle constitue un processus d'innovation et de changement, dans la mesure où elle permet d'adapter et de développer le savoir-faire des salariés en fonction d'évolution des emplois et c'est un outil important au niveau de l'entreprise car cette dernière doit impérativement investir dans le capital humain pour la valeur ajoutée de l'avenir de l'entreprise. cette recherche consiste à étudier l'impact de la formation professionnelle spécialisée sur la maîtrise de fonctionnement des machines chez les agents de maîtrise de l'entreprise Ramdy
