dc.contributor.author |
Meziani, Sonia |
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dc.contributor.author |
Oudihat, Kahina |
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dc.contributor.author |
Allouane, Farida (Encadreur) |
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dc.date.accessioned |
2017-06-19T09:38:29Z |
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dc.date.available |
2017-06-19T09:38:29Z |
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dc.date.issued |
2014 |
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dc.identifier.uri |
http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/1837 |
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dc.description |
Option : Sociologie de travail et des ressources humaines |
en_US |
dc.description.abstract |
Les relations interpersonnelles jouent un rôle crucial dans le développement de l’entreprise, elles doivent être prisent en considération et bien conçue pour réaliser de bons résultats et de créer un bon climat du travail. Cette recherche porte une étude sur les relations interpersonnelles entre l'homme et la femme au sein de l'entreprise au sein de l’entreprise RAMDY |
en_US |
dc.language.iso |
fr |
en_US |
dc.publisher |
Université de Bejaia |
en_US |
dc.subject |
Entreprise : Relations interpersonnelles : Hommes : Femmes : RAMDY : Akbou |
en_US |
dc.subject |
Genre : Relations interpersonnelles : Entreprise |
en_US |
dc.title |
Les relations interpersonnelles entre l'homme et la femme au sein de l'entreprise : étude pratique : SARL RAMDY à AKBOU |
en_US |
dc.type |
Thesis |
en_US |