dc.contributor.author |
Mebarki, Tassadit Leiza |
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dc.contributor.author |
Maouche, Abla |
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dc.contributor.author |
Melloud, S. (Encadreur) |
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dc.date.accessioned |
2017-06-19T10:40:33Z |
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dc.date.available |
2017-06-19T10:40:33Z |
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dc.date.issued |
2014 |
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dc.identifier.uri |
http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/1858 |
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dc.description |
Option : Sociologie de travail et des ressources humaines |
en_US |
dc.description.abstract |
Cette recherche, tentera d'identifier les facteurs responsables de l'état de stress des enseignants-chercheurs pendant leur travail à l'université. Elle s'articule principalement autour de trois objectifs :
- Examiner si certains enseignants-chercheurs sont plus à risque quand à la situation de stress que d'autres ;
- Mieux comprendre les sources d'insatisfaction et de stress au travail lié au métier d'enseignant-chercheur ;
- Souligner l'importance de la contribution de la sociologie au niveau de l'étude de ce genre de problématique |
en_US |
dc.language.iso |
fr |
en_US |
dc.publisher |
Université de Bejaia |
en_US |
dc.subject |
Enseignant : Mission : Stress professionnel : Université : Bejaia |
en_US |
dc.subject |
Enseignant-Chercheur : Souffrance morale : Stress professionnel : Université : Bejaia |
en_US |
dc.subject |
Enseignement supérieur : Noblesse : Algérie |
en_US |
dc.title |
Le métier de l'enseignant-chercheur de la noblesse de la mission à la souffrance morale : étude pratique : Université Abderrahmane Mira -Bejaia- |
en_US |
dc.type |
Thesis |
en_US |