La gestion des conflits collectifs de travail : cas pratique : l'entreprise ALCOVEL SPA Akbou

dc.contributor.author	Messouci, Kafia
dc.contributor.author	Mandi, Lila (Encadreur)
dc.date.accessioned	2017-07-03T13:52:22Z
dc.date.available	2017-07-03T13:52:22Z
dc.date.issued	2013
dc.identifier.uri	http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/2567
dc.description	Option : Sociologie de travail et des ressources humaines	en_US
dc.description.abstract	L’objectif de cette étude est de faire prendre conscience de la réalité des relations sociales en entreprise, d’identifier les motifs, les enjeux et les acteurs. On préconise deux axes d’analyse complémentaire, l’axe chronologique ou diachronique qui relève de l’enchainement des événements, et l’axe synchronique qui met en évidence les interactions éventuelles entre les divers acteurs a un moment donnée	en_US
dc.language.iso	fr	en_US
dc.publisher	Université de Bejaia	en_US
dc.subject	Gestion des conflits : Entreprise : ALCOVEL : Akbou	en_US
dc.subject	Travail : conflits collectifs : Prévention	en_US
dc.subject	Entreprise : syndicats : Grèves : ALCOVEL : Akbou	en_US
dc.title	La gestion des conflits collectifs de travail : cas pratique : l'entreprise ALCOVEL SPA Akbou	en_US
dc.type	Thesis	en_US