Abstract:
Notre étude vise à examiner les pratiques de la communication événementielle dans le renforcement des liens entre les collaborateurs de l'entreprise Bejaïa logistique, dans le but d'appréhender la manière dont BL organise et gère les évènements afin d'interagir, d'échanger avec leurs différents publics. Afin de mener à bien cette recherche, une méthode qualitative a été adoptée, reposant sur la conduite d'entretiens semi-directifs auprès d'une population composée de 12 collaborateurs de cette entreprise. Les résultats obtenus indiquent que la communication événementielle, lorsqu'elle est bien planifiée et alignée avec les objectifs de l'entreprise, favorise un climat social positif, qui encourage et motive surtout les collaborateurs de cette dernière. Elle permet également d'améliorer la cohésion d'équipe et de consolider davantage leurs relations.
