Abstract:
L’absentéisme est un phénomène hétérogène dont les caractéristiques sont propres à
chaque entreprise. Cette recherche traite l’analyse de l’absentéisme au sein de l’entreprise
CEVITAL dans l’objectif de comprendre les raisons qui poussent les employés à s’absenter
de leurs postes de travail, et connaitre les solutions apportées par l’entreprise Cevital à ce
problème d’absentéisme.
Notre enquête par questionnaire auprès des salariés nous a permis de conclure que les
causes de l’absentéisme à Cevital sont liées à des raisons personnelles et professionnelles : vie
familiale, manque de motivation, travail stressant. Le responsable du personnel de l’entreprise
a affirmé mettre en place des actions préventives de lutte contre l’absentéisme
