Please use this identifier to cite or link to this item: http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/21795
Title: العقوبات التأديبية في ظل قانون الوظيف العمومي
Authors: زموري, عماد
سعيدي, امحند السعيد
بلول, أعمر. مشرفا
Keywords: العقوبة التأديبية : الجهاز الإداري : السلطة التأديبية
Issue Date: 2022
Publisher: جامعة عبد الرحمان ميرة بجاية/أبوداو
Abstract: تخصص: المهن القانونية والقضائية
Description: تعتبر العقوبة التأديبية أداة قانونية منحها المشرع الإدارة كونها المسؤولة عنتقديم الخدمات العمومية التي أنشأت من أجمها وكذلك تعتبر مسؤولة عن ما قد يقوم بهموظفوها وبالأخص ما قد يدخل في دائرة الأخطاء المهنية، وقد وضع لها المشرع بذلكتقسيمات لهاته الأخطاء على سبيل المثال ثم قام بحصر العقوبات التي تقابل تمك الأخطاء، تاركا لها بذلك اتخاذ كل الإجراءات التي من شأنها تأديب موظفيها حسب الأحوال التي تراها مناسبة لذلك وبالمقابل قد وضع المشرع كذلك لهؤلاء الموظفين أداةقانونية في مواجهة ما قد ينسب إليهم وهي ضمانات يستندون إليها حسب ما يمليهالقانون فيذلك، ولأن المهمة التي أنيطت بالإدارة العمومية تبلغ أهمية عظيمةتستوجب تقديم الخدمات العمومية على أحسن وجه فقد وقع على عاتق السلطةالتأديبية في هذا الشأن إرساء توازن بين مصلحتين متضاربتين تقوية الجهة المختصةبالتأديب التي تفعل هاته العقوبة تحقيقا لمصالح الجهاز الإداري وكذا ألا يكون هذا الأمر على حساب ضمانات الموظفين الممارس ضدهم التأديب. وهنا يكمن نجاح الإدارة في تفعيل عقوباتها لتحسين خدماتها العمومية
URI: http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/21795
Appears in Collections:Mémoires de Master

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
العقوبات التأديبية في ظل قانون الوظيف العمومي.pdf2.52 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.