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Issue Date | Title | Author(s) |
2015 | Femmes salariées Mariée entre ambitions professionnelles et obligations familiales : cas pratique : CHU de Bejaia «Frantz Fannon » | Chikhoune, Sadjia; Mahiout, Wassila; Melloud, S. (Encadreur) |
2015 | L'impact de la communication interne au sein d'une entreprise sur la motivation des salariés : cas pratique : l'entreprise « Unité Bejaia Emballage » | Aceng, Irene; Nabbaale, Lillian; Hanane, Aldjia (Encadreur) |
2015 | L'impact de communication interne sur la motivation des salariés au sein de l'entreprise algérienne privée : Le cas des salariés de l'entreprise Cevital de Bejaia | Hamoudi, Aziza; Iouknane, Sabrina; Hellal, Ghenima (Encadreur) |
2015 | L'impact des nouvelles technologies de l'information et de la communication sur la gestion des ressources humaines : étude sociologique : cas EPE Transbois Bejaia | Madi, Bouchrane; Makiwa, Alfred; Zerrouk, Ahcene (Encadreur) |
2015 | L'impact de la communication interne sur la motivation des salariés : étude sociologique auprès des agents de maîtrise et exécutants de la conservation des forets de Bejaia | Nakakande, Jacinta; Muxlhanga, Cesartina; Haderbache, Bachir (Encadreur) |
2015 | Le rôle de la communication interpersonnelle dans la résolution des conflits au travail : cas pratique « la SPA CEVITAL » | Benchaouch, Kamal; Ladouzi, F. (Encadreur) |
2015 | Le recrutement et l'intégration des nouveaux salariés au sein de l'entreprise : cas pratique : SONATRACH | Aissani, Karima; Balahouane, Siham; Laboudi, Fatih (Encadreur) |
2015 | Les facteurs d'intégration des salariés au sein de l'entreprise : cas pratique : Cevital Bejaia | Djalo, Bubacar; Amara, Daoud; Hocini, Fatima (Encadreur) |
2015 | L'impact de la communication interne sur la motivation des travailleurs : cas pratique : Amimer Energie | Kessoum, Katia; Noui, Lynda; Dali, Kenza (Encadreur) |
2015 | Les conditions de travail et la nature des risques professionnels : cas pratique : Entreprise TEXALG-REMILA | Djouadi, Abderrahmane; Abdeladim, Dalil; Djouder, Samir (Encadreur) |
2015 | Les relations informelles au travail : cas pratique : Général Emballage | Nait Slimane, Fairouz; Djedra, Fatima; Harrat (Encadreur) |
2015 | L'impact de la formation professionnelle continue sur le développement des compétences chez les salariés de SONATRACH / DRGB | Bahouche, Katiba; bordjihane, Salma |
2015 | La formation des cadres et son rôle dans l'amélioration de la qualité de service fournie aux salariés : cas pratique : Commune de Bejaia | Belkhir, Nabil; Bara, Foudil; Laboudi, Fatih (Encadreur) |
2015 | L'impact des techniques de la communication interpersonnelle sur le leadership dans l'entreprise : cas pratique : La SONELGAZ | Wangokho, Moses; Bodzo, Comfort tonderai; Ladjouzi, Farid (Encadreur) |
2015 | L'impact de la formation sur le développement des compétences dans une entreprise privée : Cas pratique : CEVITAL Bejaia | Zerrougui, Nassima; Ouarti, Safia; Mati, Ali (Encadreur) |
2015 | Le rôle de la formation dans le développement des compétences : cas : la DRGB / SONATRACH | Benyahia, Mouloud; Cemchaoui, Farid; Ait Meddour, Mahmoud (Encadreur) |
2015 | L'impact de la charge de travail sur la fidélisation des salariés : cas pratique : MEDITERRANEAN SHIPPING COMPANY ALGERIA (MSCA) | Ferhoune, Nouria; Idri, Mimouna; Chalal, Mokhtar (Encadreur) |
2015 | L'impact des choix stratégiques des entreprises sur l'adaptation des emplois et des compétences : cas pratique : SPA CEVITAL Bejaia | Rabhi, Lamia; Rahmani, Sabiha; Tabet, Samira (Encadreur) |
2015 | Les critères de processus de recrutement : cas pratique : l'entreprise privé CEVITAL | Khelfaoui, Nouria; Nasri, Celia; Hanane, Aldjia (Encadreur) |
2015 | L'intervention de l'entreprise dans la gestion des conflits entre les salariés : cas pratique : SPA Amimer Energie | Chaouche, Katia; Delgado, Areli Sabrina dos Santos; Guenfissi, Hayette (Encadreur) |
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