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Covid-19 et réchauffement climatique / De Perthius, Christian
Titre : Covid-19 et réchauffement climatique : plaidoyer pour une économie de la résilience Type de document : texte imprimé Auteurs : De Perthius, Christian, Auteur Editeur : Paris : De Boeck Année de publication : 2020 Importance : 1 vol. (142 p.) Présentation : ill. (col.) Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8073-3218-8 Note générale : Bibliogr. Langues : Français Catégories : Santé Mots-clés : Économie de l'environnement Covid-19 Climat Infections à coronavirus Réchauffement de la planète Économie Index. décimale : 614.4 Incidence des maladies et mesures de prévention : classer ici l'épidémiologie Résumé : "L'économie du confinement a mis le monde à l'arrêt. Le Covid-19 a purifié l'air de nos villes et fait chuter les émissions de CO2 comme aucune politique auparavant. Dans l'urgence, il a imposé des réorganisations drastiques de la production, des échanges, du travail. Il a creusé les inégalités, mais a catalysé de nouvelles formes de solidarité. Un choc ayant touché simultanément des milliards d’humains ne peut constituer une simple parenthèse avant le « retour à la normale ». Dans cet essai, Christian de Perthuis nous incite à ne pas chercher à « recoudre ensemble le futur et le passé », suivant la belle formule d’Arundhati Roy. Il suggère d’opérer « un va-et-vient » entre l’un et l’autre pour éclairer les ruptures qui vont structurer le monde de demain. Il nous révèle ce que la catastrophe sanitaire peut changer pour l’action climatique. Le monde post-Covid-19 sera plus numérisé et moins carboné. La redistribution des flux de personnes et des marchandises ouvre la voie d’une accélération de la transition énergétique. La tarification carbone distributive, celle de sociétés plus solidaires. La lutte contre l’émergence de nouveaux virus nous oblige à mieux respecter la nature : à protéger les écosystèmes qui stockent le CO2 de l’atmosphère et éloignent les attaques de nouveaux virus. L’économie post-Covid-19 devra reposer sur de nouveaux rapports au milieu naturel et à la multitude des êtres vivants le composant." Covid-19 et réchauffement climatique : plaidoyer pour une économie de la résilience [texte imprimé] / De Perthius, Christian, Auteur . - Paris : De Boeck, 2020 . - 1 vol. (142 p.) : ill. (col.) ; 22 cm.
ISBN : 978-2-8073-3218-8
Bibliogr.
Langues : Français
Catégories : Santé Mots-clés : Économie de l'environnement Covid-19 Climat Infections à coronavirus Réchauffement de la planète Économie Index. décimale : 614.4 Incidence des maladies et mesures de prévention : classer ici l'épidémiologie Résumé : "L'économie du confinement a mis le monde à l'arrêt. Le Covid-19 a purifié l'air de nos villes et fait chuter les émissions de CO2 comme aucune politique auparavant. Dans l'urgence, il a imposé des réorganisations drastiques de la production, des échanges, du travail. Il a creusé les inégalités, mais a catalysé de nouvelles formes de solidarité. Un choc ayant touché simultanément des milliards d’humains ne peut constituer une simple parenthèse avant le « retour à la normale ». Dans cet essai, Christian de Perthuis nous incite à ne pas chercher à « recoudre ensemble le futur et le passé », suivant la belle formule d’Arundhati Roy. Il suggère d’opérer « un va-et-vient » entre l’un et l’autre pour éclairer les ruptures qui vont structurer le monde de demain. Il nous révèle ce que la catastrophe sanitaire peut changer pour l’action climatique. Le monde post-Covid-19 sera plus numérisé et moins carboné. La redistribution des flux de personnes et des marchandises ouvre la voie d’une accélération de la transition énergétique. La tarification carbone distributive, celle de sociétés plus solidaires. La lutte contre l’émergence de nouveaux virus nous oblige à mieux respecter la nature : à protéger les écosystèmes qui stockent le CO2 de l’atmosphère et éloignent les attaques de nouveaux virus. L’économie post-Covid-19 devra reposer sur de nouveaux rapports au milieu naturel et à la multitude des êtres vivants le composant." Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 2021FM38 2021FM38 Livre Magasin Médecine légale. Epidémiologie. Médecine du travail Disponible 2021FM37 614/71 Livre Salle de consultation sur place Médecine légale. Epidémiologie. Médecine du travail Exclu du prêt The COVID-19 catastrophe / Richard Horton
Titre : The COVID-19 catastrophe : what's gone wrong and how to stop it happening again Type de document : texte imprimé Auteurs : Richard Horton (1961-....), Auteur Editeur : Polity Press Année de publication : 2020 Importance : 1 vol. (X-133 p.).) Présentation : couv. ill. en coul. Format : 20 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-1-5095-4910-8 Note générale : Bibliogr. Langues : Anglais Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 (Disease) Covid-19 Epidemics Épidémies Index. décimale : 614.4 Incidence des maladies et mesures de prévention : classer ici l'épidémiologie Résumé : La 4ème de couv. indique : "The global response to the Covid-19 pandemic is the greatest science policy failure in a generation. We knew this was coming. Warnings about the threat of a new pandemic have been made repeatedly since the 1980s and it was clear in January that a dangerous new virus was causing a devastating human tragedy in China. And yet the world ignored the warnings. Why? In this short and hard-hitting book, Richard Horton, editor of the medical journal The Lancet, scrutinizes the actions that governments around the world took - and failed to take - as the virus spread from its origins in Wuhan to the global pandemic that it is today. He shows that many Western governments and their scientific advisors made assumptions about the virus and its lethality that turned out to be mistaken. Valuable time was lost while the virus spread unchecked, leaving health systems unprepared for the avalanche of infections that followed. Drawing on his own scientific and medical expertise, Horton outlines the measures that need to be put in place, at both national and international levels, to prevent this kind of catastrophe from happening again. We're supposed to be living in an era where human beings have become the dominant influence on the environment, but Covid-19 has revealed the fragility of our societies and the speed with which our systems can come crashing down. We need to learn the lessons of this pandemic and we need to learn them fast because the next pandemic may arrive sooner than we think" The COVID-19 catastrophe : what's gone wrong and how to stop it happening again [texte imprimé] / Richard Horton (1961-....), Auteur . - [S.l.] : Polity Press, 2020 . - 1 vol. (X-133 p.).) : couv. ill. en coul. ; 20 cm.
ISBN : 978-1-5095-4910-8
Bibliogr.
Langues : Anglais
Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 (Disease) Covid-19 Epidemics Épidémies Index. décimale : 614.4 Incidence des maladies et mesures de prévention : classer ici l'épidémiologie Résumé : La 4ème de couv. indique : "The global response to the Covid-19 pandemic is the greatest science policy failure in a generation. We knew this was coming. Warnings about the threat of a new pandemic have been made repeatedly since the 1980s and it was clear in January that a dangerous new virus was causing a devastating human tragedy in China. And yet the world ignored the warnings. Why? In this short and hard-hitting book, Richard Horton, editor of the medical journal The Lancet, scrutinizes the actions that governments around the world took - and failed to take - as the virus spread from its origins in Wuhan to the global pandemic that it is today. He shows that many Western governments and their scientific advisors made assumptions about the virus and its lethality that turned out to be mistaken. Valuable time was lost while the virus spread unchecked, leaving health systems unprepared for the avalanche of infections that followed. Drawing on his own scientific and medical expertise, Horton outlines the measures that need to be put in place, at both national and international levels, to prevent this kind of catastrophe from happening again. We're supposed to be living in an era where human beings have become the dominant influence on the environment, but Covid-19 has revealed the fragility of our societies and the speed with which our systems can come crashing down. We need to learn the lessons of this pandemic and we need to learn them fast because the next pandemic may arrive sooner than we think" Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 2021FM197 2021FM197 Livre Magasin Médecine légale. Epidémiologie. Médecine du travail Exclu du prêt 2021FM196 614/74 Livre Salle de consultation sur place Médecine légale. Epidémiologie. Médecine du travail Exclu du prêt Burnout chez le personnel soignant en période du COVID-19 / Hamitouche Sylia
Titre : Burnout chez le personnel soignant en période du COVID-19 : a propos d'une étude au CHU de Béjaia Type de document : texte imprimé Auteurs : Hamitouche Sylia, Auteur ; Bouchama Hakima, Auteur ; Abassi Pr. Amel, Directeur de thèse Editeur : Béjaia : Faculté de médecine Année de publication : 2021 Importance : 1 vol. (133 f.) Présentation : ill. Format : 30 cm Note générale : Bibliogr. Langues : Français Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 Burnout Épuisement émotionnel Dépersonnalisation Accomplissement personnel Index. décimale : 616.89 Troubles mentaux-Schizophrénie-Paranoïa Résumé : Le «burnout» ou «syndrome d’épuisement professionnel» est un phénomène psychologique qui se manifeste comme réponse à un stress interpersonnel chronique présent dans le milieu professionnel. Il s’agit d’un état d’épuisement émotionnel, de dépersonnalisation et de réduction de l’accomplissement personnel, susceptible d’apparaître chez les individus impliqués professionnellement. Selon plusieurs études, le domaine médical est considéré comme profession particulièrement exposée au burnout. D’une part, des facteurs intrinsèques liés aux qualités individuelles et
extrinsèques liés à l’atmosphère du travail,contribuent à l’apparition de ce syndrome. D’autre part, la pandémie du COVID-19, qui accusé une crise globale, sanitaire et socio-économique, constitue un grand défi pour toutes de burnout chez le personnel soignant. Dans ce contexte, chercheurs et scientifiques se sont fortement intéressés à l’étude du
retentissement de la pandémie du COVID-19 sur le personnel soignant, puisque tous les praticiens ont été confrontés à ce virus durant plusieurs mois.
Le travail décrit dans ce mémoire a pour but d’évaluer la prévalence du burnout chez le personnel soignant au CHU de Béjaia, et ce, après la 2ème vague du COVID-19. Nous avons mené une étude transversale, descriptive et analytique durant quatre mois auprès de 239 professionnels de santé dans les différents services du CHU de Béjaia. Nous en avons déduit que plus de deux tiers de notre personnel soignant était en situation de burnout, soit 73.22% des cas ; 53.97% avaient un degré élevé d’épuisement émotionnel ;35.15% des cas, un degré élevé de dépersonnalisation et 40.59% des cas, un degré faible d’accomplissement personnel. Nous avons également détecté une association statistique ment significative, au seuil de confiance de 95%, entre le burnout et le service dans le quelle le soignant travaille.
Nos résultats mettent en exergue l’impact psychologique et émotionnel induit par la charge de travail et les conditions professionnelles fortement stressantes, accentuées par la pandémie.Note de contenu : Mémoire de fin d’étude en vue de l’obtention de Diplôme de docteur en sciences médicales
Burnout chez le personnel soignant en période du COVID-19 : a propos d'une étude au CHU de Béjaia [texte imprimé] / Hamitouche Sylia, Auteur ; Bouchama Hakima, Auteur ; Abassi Pr. Amel, Directeur de thèse . - Béjaia : Faculté de médecine, 2021 . - 1 vol. (133 f.) : ill. ; 30 cm.
Bibliogr.
Langues : Français
Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 Burnout Épuisement émotionnel Dépersonnalisation Accomplissement personnel Index. décimale : 616.89 Troubles mentaux-Schizophrénie-Paranoïa Résumé : Le «burnout» ou «syndrome d’épuisement professionnel» est un phénomène psychologique qui se manifeste comme réponse à un stress interpersonnel chronique présent dans le milieu professionnel. Il s’agit d’un état d’épuisement émotionnel, de dépersonnalisation et de réduction de l’accomplissement personnel, susceptible d’apparaître chez les individus impliqués professionnellement. Selon plusieurs études, le domaine médical est considéré comme profession particulièrement exposée au burnout. D’une part, des facteurs intrinsèques liés aux qualités individuelles et
extrinsèques liés à l’atmosphère du travail,contribuent à l’apparition de ce syndrome. D’autre part, la pandémie du COVID-19, qui accusé une crise globale, sanitaire et socio-économique, constitue un grand défi pour toutes de burnout chez le personnel soignant. Dans ce contexte, chercheurs et scientifiques se sont fortement intéressés à l’étude du
retentissement de la pandémie du COVID-19 sur le personnel soignant, puisque tous les praticiens ont été confrontés à ce virus durant plusieurs mois.
Le travail décrit dans ce mémoire a pour but d’évaluer la prévalence du burnout chez le personnel soignant au CHU de Béjaia, et ce, après la 2ème vague du COVID-19. Nous avons mené une étude transversale, descriptive et analytique durant quatre mois auprès de 239 professionnels de santé dans les différents services du CHU de Béjaia. Nous en avons déduit que plus de deux tiers de notre personnel soignant était en situation de burnout, soit 73.22% des cas ; 53.97% avaient un degré élevé d’épuisement émotionnel ;35.15% des cas, un degré élevé de dépersonnalisation et 40.59% des cas, un degré faible d’accomplissement personnel. Nous avons également détecté une association statistique ment significative, au seuil de confiance de 95%, entre le burnout et le service dans le quelle le soignant travaille.
Nos résultats mettent en exergue l’impact psychologique et émotionnel induit par la charge de travail et les conditions professionnelles fortement stressantes, accentuées par la pandémie.Note de contenu : Mémoire de fin d’étude en vue de l’obtention de Diplôme de docteur en sciences médicales
Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité M42/2021 M42/2021 Mémoire Salle de consultation sur place Troubles mentaux.Schizophrénie. Paranoïa Exclu du prêt
Titre : Burnout chez le personnel soignant en période du COVID-19 : a propos d'une étude au CHU de Béjaia Type de document : document électronique Auteurs : Hamitouche Sylia, Auteur ; Bouchama Hakima, Auteur ; Abassi Pr. Amel, Directeur de thèse Editeur : Béjaia : Faculté de médecine Année de publication : 2021 Importance : 1,84 Mo Présentation : ill. Format : Note générale : Bibliogr. Langues : Français Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 Burnout Épuisement émotionnel Dépersonnalisation Accomplissement personnel Index. décimale : 616.89 Troubles mentaux-Schizophrénie-Paranoïa Résumé : Le «burnout» ou «syndrome d’épuisement professionnel» est un phénomène psychologique qui se manifeste comme réponse à un stress interpersonnel chronique présent dans le milieu professionnel. Il s’agit d’un état d’épuisement émotionnel, de dépersonnalisation et de réduction de l’accomplissement personnel, susceptible d’apparaître chez les individus impliqués professionnellement. Selon plusieurs études, le domaine médical est considéré comme profession particulièrement exposée au burnout. D’une part, des facteurs intrinsèques liés aux qualités individuelles et
extrinsèques liés à l’atmosphère du travail,contribuent à l’apparition de ce syndrome. D’autre part, la pandémie du COVID-19, qui accusé une crise globale, sanitaire et socio-économique, constitue un grand défi pour toutes de burnout chez le personnel soignant. Dans ce contexte, chercheurs et scientifiques se sont fortement intéressés à l’étude du
retentissement de la pandémie du COVID-19 sur le personnel soignant, puisque tous les praticiens ont été confrontés à ce virus durant plusieurs mois.
Le travail décrit dans ce mémoire a pour but d’évaluer la prévalence du burnout chez le personnel soignant au CHU de Béjaia, et ce, après la 2ème vague du COVID-19. Nous avons mené une étude transversale, descriptive et analytique durant quatre mois auprès de 239 professionnels de santé dans les différents services du CHU de Béjaia. Nous en avons déduit que plus de deux tiers de notre personnel soignant était en situation de burnout, soit 73.22% des cas ; 53.97% avaient un degré élevé d’épuisement émotionnel ;35.15% des cas, un degré élevé de dépersonnalisation et 40.59% des cas, un degré faible d’accomplissement personnel. Nous avons également détecté une association statistique ment significative, au seuil de confiance de 95%, entre le burnout et le service dans le quelle le soignant travaille.
Nos résultats mettent en exergue l’impact psychologique et émotionnel induit par la charge de travail et les conditions professionnelles fortement stressantes, accentuées par la pandémie.Note de contenu : Mémoire de fin d’étude en vue de l’obtention de Diplôme de docteur en sciences médicales
Burnout chez le personnel soignant en période du COVID-19 : a propos d'une étude au CHU de Béjaia [document électronique] / Hamitouche Sylia, Auteur ; Bouchama Hakima, Auteur ; Abassi Pr. Amel, Directeur de thèse . - Béjaia : Faculté de médecine, 2021 . - 1,84 Mo : ill. ; Pdf.
Bibliogr.
Langues : Français
Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 Burnout Épuisement émotionnel Dépersonnalisation Accomplissement personnel Index. décimale : 616.89 Troubles mentaux-Schizophrénie-Paranoïa Résumé : Le «burnout» ou «syndrome d’épuisement professionnel» est un phénomène psychologique qui se manifeste comme réponse à un stress interpersonnel chronique présent dans le milieu professionnel. Il s’agit d’un état d’épuisement émotionnel, de dépersonnalisation et de réduction de l’accomplissement personnel, susceptible d’apparaître chez les individus impliqués professionnellement. Selon plusieurs études, le domaine médical est considéré comme profession particulièrement exposée au burnout. D’une part, des facteurs intrinsèques liés aux qualités individuelles et
extrinsèques liés à l’atmosphère du travail,contribuent à l’apparition de ce syndrome. D’autre part, la pandémie du COVID-19, qui accusé une crise globale, sanitaire et socio-économique, constitue un grand défi pour toutes de burnout chez le personnel soignant. Dans ce contexte, chercheurs et scientifiques se sont fortement intéressés à l’étude du
retentissement de la pandémie du COVID-19 sur le personnel soignant, puisque tous les praticiens ont été confrontés à ce virus durant plusieurs mois.
Le travail décrit dans ce mémoire a pour but d’évaluer la prévalence du burnout chez le personnel soignant au CHU de Béjaia, et ce, après la 2ème vague du COVID-19. Nous avons mené une étude transversale, descriptive et analytique durant quatre mois auprès de 239 professionnels de santé dans les différents services du CHU de Béjaia. Nous en avons déduit que plus de deux tiers de notre personnel soignant était en situation de burnout, soit 73.22% des cas ; 53.97% avaient un degré élevé d’épuisement émotionnel ;35.15% des cas, un degré élevé de dépersonnalisation et 40.59% des cas, un degré faible d’accomplissement personnel. Nous avons également détecté une association statistique ment significative, au seuil de confiance de 95%, entre le burnout et le service dans le quelle le soignant travaille.
Nos résultats mettent en exergue l’impact psychologique et émotionnel induit par la charge de travail et les conditions professionnelles fortement stressantes, accentuées par la pandémie.Note de contenu : Mémoire de fin d’étude en vue de l’obtention de Diplôme de docteur en sciences médicales
Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CDM42/2021 CDM42/2021 Mémoire Electonique Salle multimédia Troubles mentaux.Schizophrénie. Paranoïa Exclu du prêt Documents numériques
E _B O O K S
Burnout chez le personnel soignant en période du COVID-19URLEtude rétrospective du profil épidémiologique des malades atteint de COVID-19 hospitalisés au service de pneumologie du CHU Frantz Fanon de Béjaia durant la période d'octobre 2020 a décembre 2020 / Mourah Salim
Titre : Etude rétrospective du profil épidémiologique des malades atteint de COVID-19 hospitalisés au service de pneumologie du CHU Frantz Fanon de Béjaia durant la période d'octobre 2020 a décembre 2020 Type de document : texte imprimé Auteurs : Mourah Salim, Auteur ; Aouat Khaled, Auteur ; Si Hadj Mohand Dr.Fariza, Directeur de thèse Editeur : Béjaia : Faculté de médecine Année de publication : 2023 Importance : 1 vol. (179 f.) Présentation : ill. Format : 30 cm Note générale : Bibliogr. Langues : Français Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 Pandémie Pneumologie Index. décimale : 616.2 Maladies de l'appareil respiratoire : bronchite, pneumonie, asthme bronchiteux Résumé : La pandémie de la COVID-19 (coronavirus disease 2019) est un problème sanitaire d’ampleur mondial et la réduction de la mortalité des patients COVID-19 admis en service de pneumologie constitue un point clé pour gérer cette pandémie.
Cette objectif principal est de décrire les profils épidémiologique, clinique, biologique et radiologique des patients atteint de la COVID-19 hospitalisés au service de pneumologie du CHU Frantz Fanon sur la période recouvrant la deuxième
vague de la pandémie, d’Octobre 2020 à Décembre 2020 ainsi que les différentes modalités thérapeutiques et l’évolution de chaque cas.
Étude rétrospective, observationnelle, monocentrique, descriptive inclut 129 patients de diagnostic confirmé pour l’infection au SARS-COV-2 admis au service de pneumologie du CHU de Bejaia entre le 01 octobre 2020 au 31 décembre 2020.
Un total de 129 patients ont été inclus dans cette étude. 78 (60.47%) patients étaient des hommes et 51 (39.53%) étaient des femmes.106 (82.17%) avaient au moins une comorbidité, essentiellement l’hypertension artérielle (50.38%) et le diabète (34.11%).Les symptômes les plus fréquents décrit : Asthénie (83.95%), fièvre (73.64%), toux sèche (61.24%) et dyspnée (58.14%).
A l’admission 57.36% des patients ont présenté une hypoxie. L’atteinte modérée à étendue était la plus fréquente à la TDM thoracique. La majorité des patients ont reçu une oxygénothérapie (77.52%), une héparinothérapie (96.12%) ainsi qu’une corticothérapie (94.57%). Tous les patients ont reçu une antibiothérapie. 81.4% ont eu une évolution favorable et 18.6% défavorable dont 7.75% sont décédés.
Nous pouvons conclure que le profil des cas étudiés se rapproche de ceux décris dans la littérature, malgré les quelque limitations de cette étude (taille de l’échantillon, nature rétrospective de l’étude et population étudiée probablement non représentative de la population hospitalisé ou générale).Note de contenu : Mémoire de fin de cycle en vue de l'obtention du diplôme de docteur en médecine
Etude rétrospective du profil épidémiologique des malades atteint de COVID-19 hospitalisés au service de pneumologie du CHU Frantz Fanon de Béjaia durant la période d'octobre 2020 a décembre 2020 [texte imprimé] / Mourah Salim, Auteur ; Aouat Khaled, Auteur ; Si Hadj Mohand Dr.Fariza, Directeur de thèse . - Béjaia : Faculté de médecine, 2023 . - 1 vol. (179 f.) : ill. ; 30 cm.
Bibliogr.
Langues : Français
Catégories : Santé Mots-clés : COVID-19 Pandémie Pneumologie Index. décimale : 616.2 Maladies de l'appareil respiratoire : bronchite, pneumonie, asthme bronchiteux Résumé : La pandémie de la COVID-19 (coronavirus disease 2019) est un problème sanitaire d’ampleur mondial et la réduction de la mortalité des patients COVID-19 admis en service de pneumologie constitue un point clé pour gérer cette pandémie.
Cette objectif principal est de décrire les profils épidémiologique, clinique, biologique et radiologique des patients atteint de la COVID-19 hospitalisés au service de pneumologie du CHU Frantz Fanon sur la période recouvrant la deuxième
vague de la pandémie, d’Octobre 2020 à Décembre 2020 ainsi que les différentes modalités thérapeutiques et l’évolution de chaque cas.
Étude rétrospective, observationnelle, monocentrique, descriptive inclut 129 patients de diagnostic confirmé pour l’infection au SARS-COV-2 admis au service de pneumologie du CHU de Bejaia entre le 01 octobre 2020 au 31 décembre 2020.
Un total de 129 patients ont été inclus dans cette étude. 78 (60.47%) patients étaient des hommes et 51 (39.53%) étaient des femmes.106 (82.17%) avaient au moins une comorbidité, essentiellement l’hypertension artérielle (50.38%) et le diabète (34.11%).Les symptômes les plus fréquents décrit : Asthénie (83.95%), fièvre (73.64%), toux sèche (61.24%) et dyspnée (58.14%).
A l’admission 57.36% des patients ont présenté une hypoxie. L’atteinte modérée à étendue était la plus fréquente à la TDM thoracique. La majorité des patients ont reçu une oxygénothérapie (77.52%), une héparinothérapie (96.12%) ainsi qu’une corticothérapie (94.57%). Tous les patients ont reçu une antibiothérapie. 81.4% ont eu une évolution favorable et 18.6% défavorable dont 7.75% sont décédés.
Nous pouvons conclure que le profil des cas étudiés se rapproche de ceux décris dans la littérature, malgré les quelque limitations de cette étude (taille de l’échantillon, nature rétrospective de l’étude et population étudiée probablement non représentative de la population hospitalisé ou générale).Note de contenu : Mémoire de fin de cycle en vue de l'obtention du diplôme de docteur en médecine
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité M39/2023 M39/2023 Mémoire Salle de consultation sur place Maladies de l'appareil respiratoire Exclu du prêt Etude rétrospective du profil épidémiologique des malades atteint de COVID-19 hospitalisés au service de pneumologie du CHU Frantz Fanon de Béjaia durant la période d'octobre 2020 a décembre 2020 / Mourah Salim
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PermalinkÉvaluation de l’impact psychologique chez le personnel médical affecté a l’activité COVID 19 Au CHU de Bejaïa avec Le maslach burn-out inventory / Boucherou Amal
PermalinkÉvaluation de l’impact psychologique chez le personnel médical affecté a l’activité COVID 19 Au CHU de Bejaïa avec Le maslach burn-out inventory / Boucherou Amal
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PermalinkGéopolitique du Covid-19 / Pascal Boniface
PermalinkLes traitements et le Covid 19 / Association pédagogique nationale pour l'enseignement de la thérapeutique
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