DSpace Repository

الموظف العام وإشكالية الفساد

Show simple item record

dc.contributor.author فريش, حنان
dc.contributor.author صايش, عبد المالك. مشرفا
dc.date.accessioned 2024-07-14T09:27:27Z
dc.date.available 2024-07-14T09:27:27Z
dc.date.issued 2024
dc.identifier.other 342MAS/927
dc.identifier.uri http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/24084
dc.description تخصص: قانون لإداري en_US
dc.description.abstract يعد الفساد في الوظيفة العامة في الجزائر ظاهرة متعددة الأوجه، تتجلى في انحرافات تنظيمية وأخلاقية للموظفين، وتتمثل في عدم الالتزام بطاعة الرؤساء، ومخالفة واجب التفرغ للوظيفة العامة، والانحراف في استعمال السلطة، وتُعزى أسباب الفساد إلى عوامل داخلية وخارجية، تشمل ضعف التشريعات، وسوء الممارسات الإدارية، وضعف الوازع الديني والأخلاقي، وغياب الوعي المجتمعي بمخاطر الواسطة والمحسوبية. ولمعالجة هذه الظاهرة، اتخذت الجزائر خطوات تشريعية ومؤسساتية، من خلال إصدار قانون الوقاية من الفساد ومكافحته، وإنشاء هيئات مكافحة الفساد مثل السلطة العليا للشفافية والديوان المركزي لقمع الفساد، ومع ذلك، لا تزال الجهود المبذولة لمكافحة الفساد في الجزائر بحاجة إلى المزيد من العمل، وذلك من خلال تعزيز النزاهة والشفافية في الإدارة العامة، وتطبيق العقوبات على الممارسات الفاسدة، ورفع مستوى الوعي المجتمعي بأهمية مكافحة الفساد en_US
dc.language.iso other en_US
dc.publisher جامعة عبد الرحمان ميرة بجاية / كلية الحقوق و العلوم السياسية / أبوداو en_US
dc.subject الممارسات الإدارية : المحسوبية : مكافحة الفساد en_US
dc.subject النزاهة : الشفافية : الإدارة العامة en_US
dc.subject الموظف العام : الفساد : الجزائر en_US
dc.subject الفساد الإداري : الوظيف العمومي : سوء الممارسات الإداري en_US
dc.title الموظف العام وإشكالية الفساد en_US
dc.type Thesis en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account