dc.contributor.author |
Sklab, Mohand |
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dc.contributor.author |
Arabi, Kheloudja (Encadreur) |
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dc.date.accessioned |
2017-10-18T12:47:58Z |
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dc.date.available |
2017-10-18T12:47:58Z |
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dc.date.issued |
2016 |
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dc.identifier.uri |
http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/4384 |
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dc.description |
Option : Gestion des Ressources Humaines |
en_US |
dc.description.abstract |
Le travail développé dans cette recherche concerne la problématique de la technologie de l'information et de la communication, et leurs rôles au sein de la gestion des ressources humaines de l'entreprise, et aussi l'impact sur le système d'information des ressources humaines.
Nous avons mené une enquête et une étude empirique destinées à une entreprise algérienne pour mieux illustré l'importance des TIC et le besoin de leurs utilisations pour un fonctionnement de la stratégie de l'entreprise
Donc, l'objectif n'est pas d'aboutir à un modèle mais de tracer et déterminer des réflexions pour une meilleure émergence des TIC dans les pratiques managériales et organisationnelles (structures, apprentissage, ressources humaines, compétences, l'organisation de travail) dans les entreprises algérienne |
en_US |
dc.language.iso |
fr |
en_US |
dc.publisher |
Université de bejaia |
en_US |
dc.subject |
tic : gestion des ressources humaines : tchin-lait candia* |
en_US |
dc.title |
Usage des Technologies d'Informations et de la Communication et la Gestion des Ressources Humaines |
en_US |
dc.title.alternative |
cas Tchin-lait Candia |
en_US |
dc.type |
Thesis |
en_US |