Abstract:
Ce travail traite les conditions de travail et la performance de la ressource humaine, à travers une étude empirique de cas à l'entreprise " SENTEX Kherrata ". L’objectif de cette recherche est de déterminer la nature des conditions de travail et son impact sur la performance des salariés. Notre application empirique est encadrée et guidée par une enquête de terrain réalisée auprès des responsables de cette entreprise et un échantillon de ses employés.
Nous avons constaté que les conditions de travail au niveau de cette l'entreprise sont généralement considérées comme moyennes. Les salariés expriment le souhait que l'entreprise déploie davantage d'efforts pour améliorer leurs conditions, notamment sur les aspects sociaux tels que la rémunération, les conditions de travail et les moyens de transport pour augmenter leur productivité et la performance de l'entreprise.
